Omawiamy szczegóły dotyczące zatrudnienia w firmie – liczba etatów, zleceniobiorcy, kierowcy, wynagrodzenia i dotychczasowy obieg dokumentów.
Ustalamy jasne warunki współpracy. Umowę można podpisać również elektronicznie. Dołączamy cennik – bez ukrytych kosztów i dopłat.
Po podpisaniu umowy potrzebujemy pełnomocnictw i dokumentów pracowników (papierowo lub w formie skanów).
Do rozpoczęcia współpracy będziemy potrzebować:
podstawowych danych i informacji dotyczących Twojej firmy,
dotychczasowych akt osobowych pracowników oraz osób zwolnionych w ciągu ostatniego roku podatkowego,
dokumentacji rozliczeń ZUS i list płac za poprzedni rok podatkowy,
pełnomocnictwa do ZUS i Urzędu Skarbowego (przygotujemy je dla Ciebie).
Co miesiąc wysyłamy gotowe rozliczenia na wskazany w umowie adres e-mail, zawsze terminowo i zgodnie z przepisami.
Towarzyszymy Ci przez cały okres współpracy – pomagamy w bieżących sprawach kadrowo-płacowych i podczas ewentualnych kontroli.
Telefon: +48 500 277 583
Zobacz naszego Facebooka
Adres: ul. Hetmańska 10 lok.17 , 15-727 Białystok
Tak – umowę można podpisać elektronicznie, bez konieczności spotkania osobistego.
Gotowe rozliczenia wysyłamy co miesiąc na adres e-mail wskazany w umowie.
Dokumenty można przesłać w formie skanów drogą mailową lub dostarczyć w wersji papierowej – w zależności od preferencji.
Nie – stawki są ustalane na etapie podpisania umowy i nie ma żadnych ukrytych dopłat.
Tak – zapewniamy wsparcie podczas kontroli i pomagamy w kompletowaniu niezbędnych dokumentów.
Nie – specjalizujemy się w branży transportowej, ale obsługujemy również firmy z innych sektorów.
To żaden problem – dopasowujemy zakres obsługi do aktualnych potrzeb Twojej firmy.
